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效运作、节约成本、提高效益的管理作风，锲而不舍地追求企业的成功。人才观念：只有不断为企业创造价值才是受尊重的人才。不断地为企业创造价值，才能真正实现个人价值，也才能赢得大家的尊重。分配观念：效益为本、兼顾公平。效益是一切分配行为的基础，在效益为本的分配前提下，兼顾公平是具体分配方式的原则。

07/27 05:47